Coordinateur du Contrat Local de Santé H/F

  • Offre n° 9685 - actualisée le 10/03/2023
  • Territoire Aubrac Carladez Viadène (Trait d'Union Espace Emploi)
  • Offre d'emploi - CDD  - 32 mois
  • 1 poste à pourvoir - 35h par semaine

Laguiole

La Communauté de Communes Aubrac Carladez et Viadène (CCACV), née au 1er janvier 2017, est un EPCI regroupant 21 Communes du nord de l’Aveyron et comptant 10 300 habitants. Elle s’ancre au cœur du Parc Naturel de l’Aubrac, sur un territoire de moyenne montagne, et s’articule autour de 5 bourgs centre et 4 bassins de vie. Sur un territoire de 860 km², la considération des polarités s’inscrit comme la logique essentielle du lien aux communes, du maillage des services et du déploiement des projets.
Malgré ses potentiels d’activités économiques, ses ressources naturelles, son cadre de vie qualitatif et son identité reconnue, ce territoire souffre d’une démographie fragile, un défi fort dont les élus et les équipes se sont saisis avec conviction en construisant et animant une politique d’attractivité adossée aux ressources et valeurs locales.
Le projet de territoire s’articule autour de 3 axes stratégiques :
Axe 1 : Révéler l’Aubrac, Carladez et Viadène comme un territoire de vie pour tous
Axe 2 : Affirmer un cadre de vie de haute qualité paysagère et environnementale
Axe 3 : Asseoir une économie de marque qui sert le territoire

L’EPCI fonctionne avec 60 agents, autour d’une direction technique et d’une direction développement (pôle cohésion sociale et pôle cohésion territoriale). Les moyens généraux sont mutualisés et s’adossent, hors service communication, à des prestations extérieures. En valorisant ses ressources identitaires (naturelles, sociales, humaines), la Communauté de Communes entend se poser comme un territoire engagé dans les défis sociétaux contemporains et comme un espace rural différenciant. Le schéma de services fait ainsi écho au projet politique autour de 3 orientations
1 / Accompagner le parcours de vie des habitants
2 / Co-construire l’attractivité territoriale
3 / Engager le territoire dans de nouvelles logiques de sobriété et de développement durable

Vos missions

Le coordonnateur est chargé du pilotage et de l’animation du Contrat Local de Santé (CLS) de la Communauté de Communes Aubrac Carladez et Viadène (CCACV).

Au sein du Pôle cohésion sociale, vous agirez sous la conduite de la responsable du « Service aux habitants » et vous appuierez sur les différents champs d’ores et déjà investis par la collectivité, notamment en matière de santé environnementale, d’éducation à la santé, d’autonomie à la personne à l’échelle de son territoire.

Vous agirez en lien constant avec les acteurs du territoire et l’ARS et en interface avec la communauté professionnelle territoriale de santé du Nord Aveyron (CPTS).
Vous assurerez, en lien avec le service communication de la Communauté de Communes, la communication interne et externe autour du CLS et de sa mise en oeuvre.










VOS MISSIONS

De manière spécifique et détaillée, vos missions seront de :

1/ Réaliser le diagnostic partagé sur le territoire :
- Piloter et animer les groupes de travail,
- Elaborer le diagnostic et plan d’action du CLS,
- Organiser la constitution du comité citoyen associé à la démarche (habitants et professionnels de santé) et l’animer, afin qu’il participe à la définition du plan d’action du CLS sur la partie hospitalière comme sur les questions de santé en général.

2/ Conduire la mise en œuvre du Contrat Local de Santé
- Elaborer et accompagner la démarche globale du Contrat Local de Santé en collaboration, notamment avec les structures porteuses de fiches actions,
- Associer le comité citoyen au suivi du plan d’action,
- Proposer des pistes d’actions, des outils adaptés face aux besoins du territoire en matière de santé,
- Participer à l’évaluation des actions et du CLS (bilan semestriel à réaliser).

3/ Organiser la gouvernance du CLS
- Préparer et animer les réunions des instances de pilotage du CLS,
- Assurer l’articulation avec le comité citoyen,
- Organiser et animer les instances techniques regroupant les acteurs et/ou porteurs de projets.

4/ Apporter un appui méthodologique et un soutien aux acteurs de santé du territoire
- Apporter aux acteurs locaux une expertise en ingénierie de projet,
- Accompagner et soutenir les porteurs de projets concourant à la promotion de la santé sur le territoire dans leur recherche de financements et d’intervenants,
- Organiser des temps d’information et de formation avec les acteurs locaux.

5/ Veiller à la mobilisation et à l’articulation des différents acteurs et dispositifs santé
- Impliquer les différents acteurs de santé sur le territoire et renforcer les réseaux existants,
- Participer aux travaux de la CPTS en veillant à leur articulation avec le CLS et les projets des Maisons de Santé Pluridisciplinaires
- Participer aux différents dispositifs locaux : CTG, PEDt, Parcours Emploi…
- Participer aux réflexions et travaux locaux, départementaux voire régionaux.

CONDITIONS D’EXERCICE

Poste à temps complet, sur la base d’un Contrat de projet de 3 ans, basé sur le bassin de vie du/de la candidat(e) avec déplacements quotidiens sur le territoire de la Communauté de Communes (et possibilité de déplacements hors du département dans le cadre de l’animation du réseau régional CLS). Permis B obligatoire - Véhicule de service partagé. Possibilité de télétravail.

Rémunération : selon grille statutaire des attachés territoriaux + RIFSEEP + participation mutuelle et prévoyance + action sociale.

Disponibilité en soirées et week-end, jours fériés possibles.

Votre profil

Compétences requises :
- Titulaire d’un diplôme (baccalauréat + 3 minimum) dans le domaine de la santé publique et/ou du développement territorial,
- Expérience souhaitée dans le domaine de la santé publique et/ou politiques sociales,

Connaissances appréciées :
o Connaissance et maîtrise des démarches de développement territorial : méthodologie de projet, diagnostic territorial, stratégie et programme d’actions, mobilisation partenariale et travail en réseau ;
o Connaissance de sujets transversaux en santé publique : santé environnement, adaptation de la société au vieillissement, santé mentale, santé précarité, activité physique adaptée ;
o Maîtrise de l’organisation du système de santé, des acteurs et institutions principales, des modes de financement en santé publique ;
o Connaissance de l’environnement hospitalier et du fonctionnement des professionnels libéraux, des exercices coordonnés et des enjeux de la désertification médicale en milieu rural ;

Savoir-faire
o Maîtrise de l’ingénierie de projet en santé,
o Capacité à fédérer les acteurs territoriaux autour d’un projet commun
o Maîtrise rédactionnelle et de synthèse

Savoir-être
- Sens du service public et goût pour un service public innovant, audacieux, ancré à son territoire
- Qualités relationnelles et sens de l’écoute
- Autonomie, rigueur dans l’organisation du travail,
- Dynamisme et implication,
- Bonnes capacités à s’exprimer correctement à l’oral et à l’écrit ;

Informations complémentaires

Salaire : selon grille statutaire des attachés territoriaux + RIFSEEP + participation mutuelle et prévoyance + action sociale

Durée du contrat : 32 mois

COMMUNAUTE DE COMMUNES AUBRAC CARLADEZ VIADENE
Monsieur le Président - 1, rue du Faubourg - 12 210 LAGUIOLE Mail : Responsable du « Services aux habitants », Delphine BARRIÉ-LIGNEAU : d.barrie@ccacv.fr

Merci de nous adresser votre candidature.

  • Coordinateur du Contrat Local de Santé H/F
  • Territoire Aubrac Carladez Viadène (Trait d'Union Espace Emploi) - Laguiole
  • Offre d'emploi CDD
  • 1 poste à pourvoir - 35h par semaine
Le recruteur est situé à Laguiole au coeur du territoire Aubrac Carladez et Viadène
  • 10309 habitants, 21 communes
  • au cœur du Parc Naturel Régional de l’Aubrac
  • un maillage fort de services et loisirs à la population : santé, éducation, sports et culture !
  • une vie de village avec sa convivialité et sa solidarité